苏州员工执行力培训课程

如果是租赁企业，租房后再出租，那要以付租金及其管理费用作为租房费用，收取的房租款作为出租收入，再加上出租房税款可以计算出经营利润。 没有租出的房子无租金收入，那样赶快出租才好，要不然就难以有收益。没有租出去的房屋不需要进行帐务处理。

　通讯费需要交纳个人所得税。　　《地方税务局关于对公司员工报销手机费征收个入所得税问题的批复》规定：　　一、单位为个人通讯工具(因公需要)负担通讯费采取金额实报实销或限额实报实销部分的，可不并入当月工资、薪金征收个人所得税。　　二、单位为个人通讯工具负担通讯费采取发放补贴形式的，应并入当月工资、薪金计征个人所得税。　　如果当地没有规定公务费用的标准，如果企业能够证明报销的通讯费均是用于公务的，可以不征个人所得税。　　1、必须要有发票凭证，应该还要求员工提供通讯公司开具的通讯费大类的明细账单。如果遇到税务稽查，企业无法提供相关凭证证明该费用的实质，是会被直接要求并入员工工资薪金所得计征个人所得税。另外，如果将通讯费作为补贴直接打入员工的银行卡工资或直接发放现金的(即非报销形式)，也要计征个人所得税。　　2、公司内部补贴制度在制定时应考虑到不可能全部员工都有公务所需，不同部门员工的公务所需是有差别的。

计提时借：在建工程 --XX工程 贷：应付职工薪酬--工资支付时借：应付职工薪酬--工资 贷：银行存款/库存现金

计提工资时： 借 工程施工-人工费 贷 应付职工薪酬发放时： 借 应付职工薪酬 贷 现金

当然要交了!明确了是对个人发放的奖金的话,不如你采取什么实物方式或旅游方式来发放都必须交纳个人所得税,这是我和上面的不同看法!

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